ЗАО "КРИБЕЛ-КОНСАЛТ"
kribel.ru  

О компании

    О КОМПАНИИ


    РЕГИСТРАЦИЯ

    РЕОРГАНИЗАЦИЯ

    ЛИКВИДАЦИЯ

    ИНВЕСТИЦИОННОЕ ПРОЕКТИРОВАНИЕ

    ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ СОБСТВЕННОСТЬ

    ЛИЦЕНЗИРОВАНИЕ

    КОРПОРАТИВНЫЙ СЕРВИС

    СЛИЯНИЕ И ПОГЛОЩЕНИЕ

    МАРКЕТИНГОВЫЕ ИССЛЕДОВАНИЯ
    КАДРОВЫЙ КОНСАЛТИНГ
  • Консультации по делопроизводству
  • Ведение кадрового делопроизводства
  • Экспертиза кадровой документации
  • Восстановление документации
  • Тестирование и оценка персонала
  • Разработка корпоративных документов
  •     АРБИТРАЖ

        ОЦЕНКА

        IT - ИНЖИНИРИНГ

        ON-LINE КОНСАЛТ

        КОНТАКТЫ





    ЭКСПЕРТИЗА КАДРОВОЙ ДОКУМЕНТАЦИИ

        Стоимость проведения кадрового аудита:
        • Штат до 20 сотрудников - 9 100 рублей
        • Штат от 20 до 40 сотрудников - 15 600 рублей
        • Штат от 40 до 60 сотрудников - 19 500 рублей
        Экспертиза кадровой документации (кадровый аудит) - комплексный консультационный проект, включающий в себя диагностику юридической и делопроизводственной корректности оформления кадровых документов компании, рекомендации и выполнение работ по устранению допущенных компанией ошибок в кадровых документах.

        Услуга кадрового аудита включает в себя:
        • Проверку наличия и грамотности составления локальных актов компании (Положение о внутреннем трудовом распорядке, Положение о защите персональных данных работников, Положение об оплате труда работников, Положение о материальной ответственности и др.)
        • Аудит основных кадровых документов (Штатное расписание, Табель учета рабочего времени, трудовые договора с работниками).
        • Проверку оформления и регистрации кадровых приказов (Прием, увольнение, перевод и др.).
        • Проверку порядка ведения личных карточек сотрудников
        • Проверку ведения личных дел сотрудников
        • Проверку порядка ведения и заполнения трудовых книжек работников, анализ ведения документооборота по отпускам (наличие Графика отпусков, приказов по отпускам, заявлений).
        • Проверку наличия и ведения документооборота по охране труда
        Основным результатом экспертизы кадровой документации является приведение ее в соответствие специфике деятельности компании - клиента за счет:
        • Детализированной проверки документации кадрового делопроизводства на соответствие требованиям законодательства с описанием допущенных ошибок и недостатков, а так же рекомендации по их устранению
        • Разработки документов с учетом индивидуальных особенностей компании - клиента, не имеющих аналогов
        • Оценки эффективности кадровой службы компании - клиента
        • Снижение управленческой нагрузки руководителей
        • Снижение управленческих рисков
        • Обеспечения успешного прохождения проверок государственной инспекции труда
        • Повышение статуса фирмы в глазах сотрудников компании - клиента и конкурирующих фирм
        Вся информация, полученная в рамках кадрового аудита, является коммерческой тайной и предоставляется исключительно заказчику.

        В процессе выполнения заказа мы придерживаемся следующей схемы работы:
        • Свяжитесь с нами любым удобным для Вас способом: по телефону, факсом, по электронной почте, обычной почтой или через WEB - сайт
        • Ваш запрос будет принят менеджерами по работе с клиентами или руководителем Департамента
        • Формирование заказа: определение необходимого объема работ и согласование условий выполнения заказа
        • Заключение договора
        • После подписания документов мы приступаем к работе
        Порядок предоставления услуг по аудиту кадровой документации:
        • Предоставление Заказчиком для проверки документов, запрошенных сотрудниками нашей компании
        • Проверка наличия у Заказчика обязательных к наличию в соответствии с требованиями Законодательства РФ кадровых документов
        • Составление экспертного заключения по результатам выполненной проверки кадровой документации. В заключение включается:
            • перечень проверенных документов
            • перечень выявленных нарушений
            • ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства
            • перечень неблагоприятных последствий, которые могут возникнуть в случае неустранения выявленных нарушений (размер штрафа по каждому нарушению, приблизительная сумма иска в случае обращения работника в суд)
        • Подписание сторонами акта оказанных услуг по договору в рамках проведения в компании Заказчика аудита кадровой документации




    КАДРЫ




    Экспертиза кадровой документации


    НОВОСТИ БИЗНЕСА

    [an error occurred while processing this directive]




    КУРСЫ ВАЛЮТ
    ЦБРФ на [an error occurred while processing this directive]





    [an error occurred while processing this directive]